2023年机械与汽车工程学院入选浙江省党建标杆院系，长期以来，机械与汽车工程学院党委充分认识到党建在全院工作中凝聚力量、思想铸魂的引领作用，将党建目标任务放在学院年度工作首位，按照学校“一维四度二线三法”（坚持“党建+”思维，坚持“政治引领有高度、思想教育有力度、组织覆盖有广度、价值浸润有温度”4个“度”，覆盖到教师党员、学生党员2条“线”发挥先锋作用，运用“严”“活”“实”3个工作法）的基层党建工作思路，紧紧围绕“四有”学院建设目标，不断提高政治站位，找准工作发力点，持续加强党的建设，发挥高校为党育人、为国育才主阵地作用，为学院快速发展提供坚强的政治和组织保证。
“11233”党建工作模式。机械与汽车工程学院党委下设6个师生党支部，全院现有师生党员178名。学院党委形成“11233”党建工作模式，“1”是牢固树立一个理念，即“围绕中心抓党建，统领全局谋发展”理念；“1”是掌握一套方法，即党建引领，带动教学、科研、育人、服务全面开花；“2”是建好二级组织体系，即建设三型学院党委——学习型、服务型、和谐型；建好六型党支部——标杆型党、创新型党支部、学习型、廉洁型、实践型、示范型；“3”是利用好三大工作抓手，即政治理论学习、“三会一课”、主题党日活动等提升党建工作质量；“3”是打造三大党建品牌，即“匠心机械红色引领”组织力提升工程，“双带头人”教工党支部书记工作室建设工程，“红心育匠心”铸魂育人工程。
强基为先，实施“匠心机械红色引领”组织力提升工程。机械与汽车工程学院党委构建“三线联动”工作机制，强化学院党的领导“中心线”，优化党支部传导“中场线”，激发党员先进性发挥“生命线”，把创新探索写在高质量党建的生动实践中。学院党委切实扛起主体责任，充分发挥学院党委的领导协调和政治把关作用，落实领导班子联系基层制度，实现党员够先进、有故事、机械属，支部能整合、有项目、堡垒属，党委为中心、促发展、航向属的发展目标。
领雁为要，实施“双带头人”教工党支部书记工作室建设工程。机械与汽车工程学院通过“一个工程、五大机制”突出党支部政治功能，充分激发基层支部生机活力。即党支部书记“双带头人”培育工程，创新支部设置机制、建立政策保障机制、完善工作激励机制、健全平台支撑机制、落实考核评价机制。目前，学院2个教工党支部均实现“双带头人”党支部书记配备，依托学科、专业开展工作室建设，其中机械工程党支部书记工作室入选全省首批高校“双带头人”党支部书记工作室，形成“1356”支部工作法，把支部政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、廉政建设等与学院中心工作紧密结合，形成人人有目标、个个勇争先的良好氛围。
育人为本，实施“红心育匠心”铸魂育人工程。机械与汽车工程学院紧紧围绕“立德树人”这一根本任务，构建“三原色”育人平台。红色匠·魂思想引领基地，开展理想信念教育、爱党爱国教育、精神谱系教育、“劳模精神”“工匠精神”教育。蓝色匠·新育能平台，融合水利、对接产业、理实融合，充分发挥“机械创新班”“机械工程研究所”等平台、机构的培育作用，鼓励学生创新创造。绿色匠·艺素质养成中心，通过组织各类学科技能竞赛、实训实践、社团活动等，培养学生语言表达能力、人际交往能力和团队协作能力等，整体提升人文素养，锻炼综合能力。
近年来，学院党委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，以基层党建质量创优为主线，以党建工作与事业发展深度融合为重点，认真贯彻落实习近平总书记贺信精神要求，推进学院“高质量、有特色”发展，培养堪当民族复兴重任的高素质应用型人才。学院获得国家级科研项目5项，省部级20项，获浙江省科技进步三等奖1项、中国商业联合会科技进步二等奖1项、浙江省水利科技进步创新一等奖1项等多项荣誉。下辖机械工程党支部2020年入选浙江省首批“双带头人”教师党支部书记工作室，2021年获批省高校党建样板支部、省高校先进基层党组织、学校“奋进水院人”先进集体；2024年入选全国高校党建样板支部。学院获批省一流课程5门，省级课程思政教学研究项目2项，省级课程思政示范课程1门，省高校课程思政教师征文比赛特等奖1项。学院贯彻落实“以学生发展为中心，助力学生成长成才”的人才培养理念学院，推动人才培养高质量发展。近三年，学院学科竞赛成绩斐然，学生获省三等奖以上项目达100余项。学院学生考研录取率超过15%，有多人被浙大、哈工大、东南大学等双一流高校录取，另有多名毕业生进入海康威视、特斯拉等知名企业工作，学生就业率超过95%。
机械学院坚持“围绕中心抓党建，统领全局谋发展”，通过“五大计划”，实现党建与中心工作同步实现“高质量、有特色”，全员上下自觉做到把党旗擎在人才培养第一线，把战斗堡垒建在科学研究最前沿，把红色引擎安装在服务经济社会发展快车上，把党徽镶嵌在引领文化传承创新航标上。